强军兴军，核心是能打胜仗。强军之“强”，必须体现在战斗力上。“战斗力标准是什么、战斗力现状怎么看、战斗力建设怎么办”，目前，全军上下正在开展“战斗力标准大讨论”。
不可否认，部队中存在不少与战斗力标准不相符合的问题，有的用“安全标准”“领导满意标准”代替战斗力标准；有的战斗力标准喊得多，真正用来衡量检验工作的不多。只有牢固确立战斗力这个唯一的根本标准，才能使部队始终保持召之即来、来之能战、战之必胜的战备状态，才能使强军目标落地生根、开花结果。
参谋长素有“军师”之称，是司令机关建设和军事训练的主要责任人。为培养适应现代战争需要、适应信息化要求的新型军事指挥员，济南军区将五级参谋长集中起来，以战斗力标准为牵引，学理论、研战法、练技能、比谋略，使这些军师们在浴火中实现涅槃。本期让我们一探究竟。
腊山脚下摆战场，斗室之内起风雷。
5月22日至28日，济南军区将百余名参谋长集中在某综合训练基地，学习作战理论、推演战法训法、研究谋略思维、破解训练难题。键盘声声急布阵，荧屏之上起雄兵。集训比武期间，虽不闻战机轰鸣，不见铁骑驰骋，但红蓝双方斗智斗勇，一场场不见硝烟的“战役”接连打响。
面对全新的信息化战场，每一位指挥员冷静分析敌我态势、精心运筹作战行动、多法掌握战局变化……置身其中，记者切身感受到，伴随着我军建设的快速发展，“军师”们的能力素质在悄然发生着变化。
比智：
战场扩容博学者胜
“某军山地作战原则是什么”“某型直升机航速是多少”“某型巡航导弹有几种制导方式”……5月22日上午，参谋长集训首日便开考军事理论。
记者在现场看到，荧屏上倒计时数字不停地闪烁跳动，参考人员镇静作答。不到15分钟，便有人提交答案。30分钟100道考题，参谋长们均在规定时间内完成了所有答题，成绩显示均在98分以上。记者不禁感叹：“好个最强大脑！”
信息化条件下的战争，知识力决定战斗力。济南军区党委领导深刻认识到，现代战争形态正发生着急剧变化，如果作战理念、战法运用不能与时俱进，就可能会发生用昨天的思维准备明天的战争的问题。为此，军区党委研究决定，加大参谋长队伍知识储备，引领各级司令机关深学先进军事理论、研究现代战争制胜机理、掌握前沿信息化知识。
“随着我军战术互联网列装部队和数字化部队的组建，指挥员不仅能实现‘静中看、动中通、全程控’，而且能指挥到单车单兵，将对作战协同产生重大影响！”5月24日上午，军区信息化部部长翟松围绕信息系统综合集成建设运用为主题进行辅导授课，简单的开场白便调起集训人员的胃口。记者查看此次安排，军区司令员、参谋长分别围绕新形势下如何加强新型司令机关建设和怎样做一名善谋打仗能打胜仗的参谋长两个专题，亲自授课。
课堂上交流研讨，课堂外手不释卷。5月25日晚饭后，记者发现某师参谋长魏德明捧着《联合作战战例解析》正认真阅读。魏德明告诉记者，当今军事领域竞争已呈白热化，如果指挥员的眼睛看得不远、视野不宽，脑子里知识不新，就可能与强敌拉开“代差”。
斗法：
沙场较量技高者胜
荧屏闪烁，键盘声声。5月22日，一场“中军帐”技能比拼，在网络对抗室内拉开战幕。比武一开始，便异常紧张：计算机标绘首长决心图；海量的气象云图、航空航天照片、海图、电磁频谱等图片信息过目判读；文书拟制，2小时内全部完成……
当今信息化条件下的战争涉及陆海空天电等多维战场的较量，“军师”们的谋算不能只靠一张地图、一个沙盘包打天下，他们需要运用指挥信息系统等手段获取、筛选、处理、融合信息的能力；需要熟悉通信组网、指挥系统联通交链的组织协调能力。为此，他们坚持从抓信息化条件下“五通”(理论通、政策通、业务通、技术通、文字通)“六会”(读、记、算、写、画、传)为基本技能入手，强化参谋长队伍能力升级、素质转型。
记者在比武现场看到，在调阅查询某演习地域卫星过顶时间、气象水文信息等过程中，某炮兵团参谋长娄志强轻点鼠标，几分钟便完成操作；在计算某旅实施铁路装载所需列车车皮、抵达集结地域时间等数据时，某旅参谋长郭勐用计算器仅十几分钟便准确得出结果；实施通信组网、情报信息处理时，某高炮团参谋长赵国辉指挥高效，娴熟自如……
据了解，参谋长离开“参谋助手”能参善谋，主要得益于该军区对参谋长队伍的一系列“考(评)比(武)拉(动)”。从去年以来，军区主要领导亲自带队，对建制旅团进行不招呼的突然拉动，突出对各级参谋长实装操作、实弹射击、组织筹划进行全方位考核，倒逼各级司令机关“领头雁”熟悉本单位所有装备器材的性能参数，精通本职业务。
赛谋：
领兵打仗善谋者胜
“旅采取群队式部署，多路立体突入，全纵深分割围歼，穿插与机降配合，计划运用兵力、火力、电磁力……”5月24日，比武考核提出决心建议课目，某旅参谋长王鹏面对蓝军的环形要点防御，提出自己的决心建议。经过评委们认真推演和论证，最终打出了89.2分的高分。
面对同一课题，某通信团参谋长徐同先则另辟蹊径：“前沿破障分队打开突破口后，快速攻击群快速加入战斗，机降分队在敌后实施机降，引导火力对纵深内目标实施精确摧毁……”这种“外科手术”式的打法刚一提出，便遭其他参训人员的“围观”。
“制空权如何保持，机降航线如何选择……”面对评委们的连续发问，徐参谋长沉着应答：“由地面精确制导火力摧毁敌防空雷达和阵地、两架战斗机在待战地域保持警戒、地面炮兵开辟机降机……”面对这种全新的战法，评委们反复推演，最终给刘参谋长打出了92.4分的高分！
谋略从来都没有最好，只有更好！济南军区党委在研究司令机关建设意见时，一致认为：无论战争形态如何变化，谋略永远是参谋长的核心能力之一。基于这样的认识，此次军区参谋长集训重点把谋略训练作为重点突出出来。他们采取理论授课、战例分析、沙盘推演等方式方法，学习掌握当代前沿作战理念、作战思维、作战方法，帮助“军师”们探寻现代战争制胜的“金钥匙”。
一个战例一堂课。5月26日上午，军事科学院教授柯春桥围绕某国新近发生的一次军事行动展开战例讲解。记者在现场看到，战例分析从作战构想、兵力部署、行动协同、火力打击等阶段进行层层分解，参训的参谋长们个个带着问题思考，不时有人站起来发问，并提出自己的意见建议。
“现代战争，参加的军兵种越来越多，过去是五个指头弹钢琴，现在可能是十个指头弹钢琴，对于参谋长谋划能力要求越来越高！”某旅参谋长许文庆深有感触地说。集训期间，他先后向电抗、舟桥、陆航、装甲、通信等兵种旅团的参谋长求解各兵种兵器的运用原则，先后8次修订自己的战术协同作业。
求实：
考即是战气正者胜
“没想到，这次比武考核比高考还严！”某团参谋长高飞走下考场，感慨地说。
记者探访比武考核全程发现，进入考场首先要通过严格检查，所有通信工具被拒之门外；考核中，试卷上并没有填写姓名的位置，考生将加密个人信息的条形码贴在试卷的左上角方框内；考核结束后，随机抽取的评委在纪委监督下现场评判、当场公布。
“打赢先打假，求胜先求实，好作风是一种无形的战斗力。”济南军区军训部部长彭京堂介绍，此次集训采用高考命题模式，把出题人封闭进指挥坑道内集中出题，目的是对训风考风进行一次检验和示范，加强参谋长队伍的作风建设。
在5月27日的战斗协同课目观摩现场，记者发现参演人员不念稿子、不背台词、不跑龙套，一切从实效出发。演练中，虽然暴露出陆航突击航线选择不合理、火力运用不灵活等问题，被现场观摩的首长直接指出，但参演人员认账、心服。课目演示一结束，他们围绕演练全过程出现的问题进行复盘推演，研究对策修订方案。
“作风问题，关系战争成败！”军区参谋长马宜明介绍，一名合格参谋长的好作风体现在勇于担当上、体现在求真务实上、体现在严格自律上。近年来，济南军区以训风演风考风为突破口，要求各级主官在险难训练中勇担责、日常工作中勤尽责、单位建设中敢负责。去年以来，各级参谋长发挥“快准细严实”的作风，沉到训练一线，破解各类训练难题千余个，有效推动了部队战斗力建设。
